Пройти тест онлайн «Организационные отношения в системе менеджмента»

На этой странице вы найдете тест по предмету Менеджмент на тему "Организационные отношения в системе менеджмента". Пройдите его, чтобы проверить и расширить свои знания.

1. Экономические отношения возникают между ________________ под воздействием экономических интересов, осознанных потребностей в экономических благах.

людьми
организациями
контрагентами
агентами

2. Характер согласования носят _________ связи и являются, как правило, одноуровневыми.

горизонтальные
линейные
официальные
коллегиальные

3. Сущность закона субординации сводится к установлению порядка в …

связях и отношениях компонентов, последовательности их взаимодействия, передачи информации и обмена энергией
расположении частей целого в заданном для них порядке и последовательности в конкретные временные промежутки
согласовании и приведении в соответствие действия всех связей и отношений, существующих в системе
согласованности и взаимодополняемости функционирования разнородных и разнопорядковых элементов

4. Совокупность экономических отношений, возникающих между людьми независимо от их желания и воли в процессе производства, распределения, обмена и потребления материальных благ, представляют собой ______________ отношения.

производственные
социальные
официальные
коллективные

5. С позиций функционального подхода организационная структура управления – совокупность устойчивых, упорядоченных связей по управлению между …

различными звеньями управления, обусловленных разделением труда в организации
элементами, из которых состоит организация
различными ступенями управления, обусловленных иерархией в организации
ступенями и звеньями управления

6. Предназначение закона координации связей и отношений всех компонентов целостного объекта состоит в …

согласовании и приведении в соответствие действия всех связей и отношений, существующих в системе
установлении правового положения каждого звена и работника в системе управления
связях и отношениях компонентов, последовательности их взаимодействия, передачи информации и обмена энергией
расположении частей целого в заданном для них порядке и последовательности в конкретные временные промежутки

7. Посредством функциональных связей решается задача …

поддержки руководства и помощи ему в достижении организационных целей
достижения организационных целей
защиты организации от изменений внешней и внутренней среды
повышения управляемости в организации

8. Полномочия штабного персонала на принятие решений и совершение действий, обычно выполняемые линейными менеджерами, называются …

функциональными
линейными
иерархическими
интегральными

9. Полномочия линейных руководителей дают им право решать все вопросы …

развития вверенных им организаций и подразделений
планирования работы персонала
заключения контрактов
удержания клиентуры

10. Отношения, которые существуют между элементами структуры фирмы и обеспечивают их функционирование и развитие как единого целого, отражают …

организационное построение фирмы
деятельность фирмы в целом
деятельность этих элементов
результаты деятельности фирмы

11. К ___________________ отношениям относятся формы и методы хозяйствования, характерные для всех отраслей экономики (в сфере денежного обращения, ценообразования, финансов и кредита, маркетинга, менеджмента, банковского дела и т.д.).

организационно-экономическим
технико-экономическим
социально-экономическим
экономическим

12. Информационное обеспечение функции управления «координация» реализуется посредством ______________ связей.

функциональных
линейных
многоуровневых
иерархических

13. В хозяйственной системе наиболее распространены отношения управления, базирующиеся на _________________ отношениях.

экономических
морально-этических
административных
служебных

14. _________________ отношения находят отражение в общественном разделении труда, кооперировании, специализации производства.

Технико-экономические
Технологические
Организационно-экономические
Экономические

15. _______________ отношения, развиваясь на базе технико-экономических, выражаются в отношениях между людьми.

Социально-экономические
Технико-экономические
Морально-экономические
Организационно-экономические

Как проходить тест:

Выберите правильный ответ на каждый вопрос.
Нажмите кнопку "Далее", чтобы перейти к следующему вопросу.
По завершении теста вы увидите свой результат и сможете оценить свои знания по теме.

Тест "Организационные отношения в системе менеджмента" представляет собой увлекательную возможность проверить свои знания и узнать новое. Этот тест обещает интересные вопросы, которые помогут расширить ваш кругозор. Образовательный опыт, который вы получите, поможет вам лучше понять и запомнить предмет.

Другие тесты

Механистические (иерархические) организационные структуры управления

Факторы и формы организационного построения фирмы

Сущность и виды управленческих решений

Методы принятия управленческих решений

Внутрифирменное стратегическое и оперативное планирование

Мотивация деятельности в менеджменте